Ausbildung zum Werkzeugmechaniker (m/w/d) ab 01.09.2022

Kurze Stellenbeschreibung

Strom aus erneuerbaren Energien gehört die Zukunft. Als international wachsendes Familienunternehmen mit mehr als 4.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern weltweit sind wir bestrebt, diese Energie so effizient wie möglich zu nutzen. Darum machen wir uns für eine innovative, umweltfreundliche und nachhaltige Haustechnik stark. Und genau dafür suchen wir Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die diesen nachhaltigen Wandel mit viel Energie gestalten möchten als Ausbildung zum Werkzeugmechaniker (m/w/d) ab 01.09.2022

Stellenbeschreibung

Als Werkzeugmechaniker/in stellen Sie Stanz- und Umformwerkzeuge und Vorrichtungen her, mit denen Produkte angefertigt und bearbeitet werden. Dazu zählt das Fertigen, Montieren, Warten, Inspizieren und Instandsetzen von Schneid-, Umform- und Bearbeitungswerkzeugen, von Vorrichtungen, Lehren und Schablonen sowie Mess- und Prüfzeugen. Die Produkte werden manuell und maschinell mit hoher Maßgenauigkeit und Oberflächengüte nach Zeichnung hergestellt und instandgesetzt. Einige der umfangreichen und vielseitigen Inhalte, die Sie während der 3,5-järigen Ausbildung lernen werden, sind:

• Planung und Steuerung von Arbeitsabläufen sowie Programmierung und Bedienung von Maschinen
• Fertigung mit Werkzeugen und Maschinen von Einzelteilen aus unterschiedlichen Werkstoffen
• Herstellung von Stanz- und Umformwerkzeugen
• Durchführung von Instandhaltungsmaßnahmen sowie Qualitätssicherung von Funktionen und Abläufen

Stellenprofil

• Haupt- oder Realschulabschluss mit guten Leistungen in Mathematik und Physik
• Ausgeprägte Feinmotorik und ein gutes räumliches Vorstellungsvermögen
• Teamfähigkeit und Leistungsbereitschaft

Das bieten wir

• Einen sicheren Ausbildungsplatz mit einer einjährigen Übernahmegarantie durch gute Leistungen in Theorie und Praxis und hervorragende langfristige Übernahmechancen
• Verantwortungsvolle und vielseitige Aufgaben, spannende Mitarbeit in Projekten sowie gute Entwicklungsperspektiven in einem international wachsenden Familienunternehmen
• Flache Hierarchien, Zusammenarbeit auf Augenhöhe und eine offene Kommunikations- und konstruktive Feedback-Kultur
• Maßgeschneiderte Weiterbildungsmaßnahmen und Begleitung bei Messen
• Eine attraktive, tarifliche Ausbildungsvergütung sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld und ein tarifliches Zusatzgeld
• Fachbezogenen Werkunterricht
• Ein großes Azubi-Team mit starkem Gemeinschaftsgefühl, z. B. durch jährliche Azubi-Aktionen
• Attraktive Sozialleistungen, wie z. B. Betriebssport, ein modernes Mitarbeiterrestaurant am Standort und Zuschuss zur Metallrente