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Das Aus für das berufliche Weiterkommen? Elternzeit vs. Karriere

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Bild einer Männerhand und einer Babyhand. Karriere nach der Elternzeit? Geht das?

Elternzeit ist eine der sinnvollsten Errungenschaften unserer Gesellschaft, ermöglicht sie doch Kindern ein behüteteres Aufwachsen und Familien die Möglichkeit, den eigenen Zusammenhalt zu stärken.

Ist Elternzeit ein Karriereblocker? Zeigen Personen, die Elternzeit nehmen, dass ihnen Karriere nicht so wichtig ist? Möglicherweise manche. Aber alle? Zwingend?

Noch immer haben wir, wie es scheint, keine Antwort darauf gefunden, ob Karriere und Familie miteinander in Einklang gebracht werden können. Das alte Klischee: „Sie haben sich für die Familie und gegen die Karriere entschieden“ ist noch nicht vollständig überwunden.

Denken wir mal anders: Wer versteht noch nicht, dass Elternzeit in einer Phase, in der der soziale Zusammenhalt in der ganzen Gesellschaft massiv bröckelt, großflächig helfen kann, Familienstrukturen zu festigen und damit Kindern Boden unter die Füße bringt. Boden, der dafür sorgt, dass wir zukünftig auch wieder eine Chance auf eine konfliktärmere Gesellschaft haben, ein dringend benötigtes Gegengewicht zu der sozialen Schere, die immer weiter auseinandergeht.

Das Umdenken in Richtung Familie bedeutet neben vielen anderen persönlichen Faktoren doch auch, dass kommende Schülergenerationen einen stabileren Hintergrund erhalten, der ihnen ermöglicht, bessere schulische Leistungen zu bringen. Und Mitarbeiter werden durch ihre Elternzeit wachsen und wertvolle Kompetenzen, auch für die Arbeitswelt, hinzugewinnen.

Und das wünschen sich Arbeitgeber doch.

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